Planes Integrados de Gestión y Administración del SG SST / SIG
Planes Integrados de Gestión y Administración del SG SST / SIG
Planes Integrados de Gestión y Administración del SG SST / SIG
Cumplimiento Normativo: Decreto 1072 de 2015 y Resolución 0312 de 2019
Brindamos acompañamiento especializado en la implementación y fortalecimiento del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) y del Sistema Integrado de Gestión (SIG), conforme a los lineamientos del Decreto 1072 de 2015 y la Resolución 0312 de 2019.
Nuestros Planes Integrados de Gestión están orientados a todos los actores clave de la organización, empleados, contratistas, proveedores y demás grupos de interés, promoviendo la mejora continua, la eficiencia operativa y la optimización de recursos.
Implementación y acompañamiento en Auditorias Internas
Planes Integrados de Gestión y Administración del SG SST / SIG
Planes Integrados de Gestión y Administración del SG SST / SIG
- ISO 9001-2015 (Sistema de Gestión de Calidad).
- ISO 14001-2015 (Sistema de GestiónAmbiental).
- ISO 45001:2018 (Sistema de Gestión Seguridad y Salud en el Trabajo).
- ISO 39001 (Sistema de Seguridad Vial), PESV (Plan Estratégico de Seguridad Vial).
- ISO 22000:2018 (Sistema de Gestión de la Inocuidad de los Alimentos Trabajo); BPM, HACCP
- RUC (Registro Único de Contratistas).
- NORSOK ESTÁNDAR S-006.
- BASC (BUSINESS ALLIANCE FOR SECURE COMMERCE).
- OEA (Operador Económico Autorizado)
- ISO 17025/17020 Asesoría Para La Acreditación De Laboratorios De Calibración y Ensayo.
Beneficios del Acompañamiento en Auditorías internas
- Mejora continua de los procesos
Permite identificar oportunidades de mejora, eliminando ineficiencias y fortaleciendo el desempeño del sistema de gestión. - Cumplimiento normativo y legal
Asegura el alineamiento con los requisitos legales, normativos y de certificación aplicables, evitando sanciones y no conformidades. - Prevención de riesgos
Detecta desviaciones o fallas antes de que generen impactos negativos, fortaleciendo la cultura de prevención dentro de la organización. - Toma de decisiones basada en evidencia
Proporciona información clara y objetiva sobre el estado del sistema, facilitando decisiones estratégicas informadas. - Fortalecimiento de la cultura organizacional
Fomenta el compromiso del personal con la calidad, la seguridad y la mejora continua, promoviendo la participación activa en los procesos.
¿Por qué es importante contar con Planes Integrados de Gestión y Administración del SG-SST / SIG?
Implementar Planes Integrados de Gestión y Administración del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) y del Sistema Integrado de Gestión (SIG) permite a las organizaciones operar de forma estructurada, eficiente y alineada con los requisitos
legales y normativos.
Estos planes garantizan la protección de los trabajadores, contratistas y demás grupos de interés, a la vez que promueven la mejora continua, la sostenibilidad empresarial y la reducción de
riesgos y costos operativos.
Además, fortalecen la competitividad de la empresa al demostrar un compromiso real con la calidad, la seguridad, el medio ambiente y la responsabilidad social.